|
Охрана труда - система обеспечения безопасности жизни и здоровья работающих в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационные, технические, психофизиологические, санитарно-противоэпидемические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия и средства. |
В соответствии с законодательством о труде и охране труда профсоюзный комитет совместно с администрацией специального учреждения проводит постоянную целенаправленную работу по обеспечению здоровых и безопасных условий труда работников, принимает необходимые меры по профилактике производственного травматизма, профессиональных заболеваний. При этом для решения вопросов охраны труда необходимы деловые, конструктивные отношения между руководителем учреждения, председателем профкома и общественным инспектором.
|
Общественный инспектор
В целях осуществления профсоюзом общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда на рабочем месте, более полной реализации предоставленных профсоюзом прав к этой работе в ГУО "Центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации Жабинковского района" привлечен член профсоюзного комитета, общественный инспектор: Петровец Елена Николаевна.
|
В целях обеспечения успешной работы общественного инспектора по охране труда профсоюзная организация:
- организует обучение и информирование по вопросам охраны труда, обеспечение инструкциями и нормативными документами;
- содействует реализации внесенных ими предложений по улучшению условий и охраны труда;
- обобщает положительный опыт работы общественного инспектора по охране труда;
- предусматривает меры морального и материального поощрения общественного инспектора по охране труда за активную и добросовестную работу;
- предоставляет возможность осуществлять общественный контроль за соблюдением законодательства о труде в рабочее время.
Порядок назначения и полномочия общественного инспектора по охране труда
Общественный инспектор по охране труда избирается открытым голосованием на общем профсоюзном собрании или назначается решением профсоюзного комитета ППО на срок полномочий профсоюзного органа и работает под его руководством.
Общественный инспектор по охране труда осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства об охране труда, выполнением условий коллективного договора (соглашения) в формах, не связанных с проведением проверок, а именно:
- мониторинга – мероприятий по наблюдению, анализу, оценке соблюдения трудовых и социально-экономических прав граждан;
- участия в работе коллегиальных органов, комиссий;
- иных формах, предусмотренных законодательством, коллективным договором (соглашениями).
Общественный инспектор по охране труда осуществляет контроль самостоятельно или в составе комиссий, работает под руководством профсоюзного органа, строит свою работу в контакте с непосредственными руководителями работ, с работниками службы охраны труда, с первичной профсоюзной организацией, с техническими инспекциями труда.
О выявленных нарушениях законодательства об охране труда, невыполнении коллективного договора (соглашения) общественный инспектор по охране труда:
- ставит в известность директора Центра;
- требует от должностных лиц немедленного устранения нарушений по охране труда, угрожающих жизни и здоровью работников, а в случаях непосредственной угрозы их жизни и здоровью приостановления работ до устранения нарушений;
- рекомендует отстранять от работы работающих в случаях, предусмотренных законодательством;
- даёт рекомендации о проведении внепланового инструктажа по охране труда и внеочередной проверки знаний по вопросам охраны труда работников при выявлении грубых нарушений требований охраны труда;
- делает запись в журналах ежедневного, ежемесячного контроля за состоянием охраны труда;
- выдаёт рекомендацию, обязательную для рассмотрения, по устранению выявленных нарушений актов законодательства, коллективного договора (соглашения). Рекомендация составляется в двух экземплярах: один экземпляр вручается (направляется) контролируемому субъекту (руководителю, должностному лицу), другой – остается для контроля у общественного инспектора по охране труда, проводившего контроль;
- имеет право обращаться в техническую инспекцию труда для принятия необходимых мер по выявленным нарушениям.
Общественный инспектор по охране труда представляет отчёт о проделанной работе на заседании профсоюзного комитета с периодичностью, установленной в учреждении (не реже одного раза в квартал).
Полномочия общественного инспектора по охране труда на осуществление контроля подтверждаются удостоверением.
Направления деятельности, основные задачи и функции общественного инспектора по охране труда
Основные задачи общественного инспектора по охране труда:
- осуществление постоянного контроля в учреждении;
- выявление и предупреждение нарушений нормативных требований охраны труда;
- оценка состояния условий труда работников, безопасности производственных процессов, оборудования, приспособлений, инструмента, сырья и материалов, эффективности применения средств индивидуальной защиты работниками;
- выполнение работниками должностных обязанностей по охране труда и требований локальных нормативных актов по охране труда;
- принятие мер по устранению выявленных недостатков.
Для решения поставленных задач общественный инспектор по охране труда выполняет следующие функции: регулярно осматривает и контролирует состояние рабочих мест, территории.
Общественный инспектор участвует в:
- проведении периодического контроля за соблюдением законодательства об охране труда;
- расследовании несчастных случаев в учреждении специального образования и профессиональных заболеваний;
- паспортизации санитарно-технического состояния условий и охраны труда;
- работе комиссии по контролю качества средств индивидуальной защиты;
- оформлении кабинетов, стендов и уголков по охране труда;
- подготовке и проведении смотров, конкурсов, дней охраны труда;
- отслеживает наличие у работающих соответствующих удостоверений;
- проводит работу по повышению личной ответственности работающих за соблюдение ими требований, правил, инструкций по охране труда;
- рассматривает предложения, поступающие к нему от членов профсоюза;
- вносит предложения о рассмотрении вопросов, связанных с соблюдением законодательства об охране труда и улучшения условий труда на профсоюзном собрании, заседании комитета профсоюза.
ПРОФСОЮЗЫ БОЛЕЕ ДЕСЯТКА СТРАН ОБЪЕДИНЯЮТСЯ В ПРОТИВОСТОЯНИИ КОЛЛЕКТИВНОМУ ЗАПАДУ
Национальные профцентры Беларуси, Египта и Сирии, а также Международная конфедерация профсоюзов арабских государств, которая объединяет 18 стран, по итогам переговоров в штаб-квартире ФПБ приняли принципиальное решение об объединении усилий и совместной работе на международной арене.
Во время переговоров все участники четко обозначили общую позицию: сегодня международное профсоюзное движение крайне политизировано. В результате, под давлением западных стран, США, вместо профсоюзной солидарности, поддержки и решения проблем трудящихся, вводятся барьеры и ограничения, принимаются решения, которые напрямую вредят людям. Поэтому, как подчеркнул председатель Федерации профсоюзов Беларуси Михаил Орда, те профсоюзы, которые действуют в интересах людей, должны объединяться, создавать центры силы, которые будут противостоять таким несправедливым и незаконным действиям. Речь идет о формировании общей повестки совместной работы на международных площадках.
– Мы будем отстаивать интересы наших людей, народов и государств. Будем способствовать развитию и расширению контактов между нашими предприятиями и организациями, которые могут обменяться и своим опытом, и технологиями, чтобы меньше зависеть от недружественных стран, – уточнил лидер национального профцентра Беларуси.
Михаил Орда также добавил, что стороны намерены в том числе продолжить взаимодействие в гуманитарных и культурных сферах, поскольку это создает прочную основу для сотрудничества государств.
В свою очередь председатель Федерации профсоюзов Египта назвал встречу в штаб-квартире ФПБ исторической.
– Мы обсудили консолидацию усилий и конкретные действия, чтобы противостоять атакам Запада, – подчеркнул Мохамед Абдель Азис Джебран Абдельхалим.
Профсоюзный лидер Египта отметил высокое экономическое развитие Беларуси и достигнутые несмотря на внешнеполитические преграды успехи нашего государства. Он особо подчеркнул высокий уровень социально-экономической защиты трудящихся.
Со своей стороны генеральный секретарь Международной конфедерации профсоюзов арабских государств Джамиль Кадри напомнил, что Сирия сейчас также находится под санкциями. Он подчеркнул, что во время своего визита в Беларусь он собственными глазами увидел ту ситуацию, которая складывается в стране.
– Очевидно, что в отношении Беларуси в мире распространяются фейковые новости, которые не соответствуют действительности. Я могу подтвердить, что коллективный Запад пытается навязать свои желания для достижения собственных интересов. Судьбы людей его не интересуют, – отметил Джамиль Кадри.
Представители профсоюзного движения арабских государств во время визита посетили ряд предприятий и организаций здравоохранения, образования, энергетики, нефтехимической отрасли и высоко оценили уникальный опыт социального партнерства в нашей стране.
В ходе переговоров в штаб-квартире ФПБ были также достигнуты договоренности, направленные на развитие интеграции между предприятиями. Для этого, в частности, планируется проведение в Беларуси совместного форума с участием профсоюзов, входящих в Международную конфедерацию профсоюзов арабских государств и Всеобщую конфедерацию профсоюзов, объединяющую трудящихся стран СНГ.
Отметим, что профсоюзы Беларуси активно взаимодействуют с коллегами из арабских государств не первый год. Например, только с отраслевыми профсоюзами Египта подписано свыше десятка соглашений о сотрудничестве в самых разных сферах – от образования, здравоохранения и культуры до промышленного, нефтехимического и аграрного секторов двух стран.
Каждый из этих документов предусматривает конкретные направления взаимодействия. Например, в реальном секторе экономики коллеги из двух стран не только обмениваются опытом по защите интересов трудящихся, но и нацелены на продвижение новейших технологий и кооперацию производств. В образовании речь идет о содействии в установлении взаимных студенческих обменов, совместных обучающих программ. Сотрудничают национальные профцентры и в рамках продвижения культурных, гуманитарных инициатив.
Наталья ВЛАДИМИРОВА
Фото Степана ТЮШКЕВИЧА
__________________
Члены ППО ГУО "ЦКРОиР Жабинковского района" привели в порядок мемориальный комплекс "Дремлево".
В Жабинковском районе дан старт акции «Сохраним память на века».
Мы всегда будем помнить о трагической судьбе деревни, которая была уничтожена в сентябре 1942 года. Эта трагедия случилась совсем рядом с нами.
18 апреля активные члены первичной профсоюзной организации ГУО "Центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации Жабинковского района" привели в порядок мемориальный комплекс “Дремлёво”, место захоронения и территорию около памятника.
__________________
15.03.2023 г. в День Конституции в ГУО «Центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации Жабинковского района» среди работников прошла диалоговая площадка на тему: «Конституция – основной закон страны» и была проведена онлайн-викторина "Что вы знаете о Главном законе страны?".
__________________
В ГУО «Центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации Жабинковского района» прошла "Неделя нулевого травматизма"
📚 В период с 1 по 7 марта прошли тематические мероприятия, направленные на исключение несчастных случаев, популяризации и пропаганды охраны труда среди работников нашего Центра.
👉 Общественным инспектором и администрацией Центра осуществлялась проверка соблюдения законодательства об охране труда на рабочих местах, обеспеченности работников СИЗ, оперативное принятие мер по устранению выявленных нарушений норм охраны труда.
📑На собрании в трудовом коллективе рассмотрены "7 золотых правил Концепции нулевого травматизма "Vizion Zero", метод "5 почему?".
__________________
В соответствии с планами работы Жабинковской районной организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки на март 2023 года и Молодежного Совета районной организации Профсоюза на 2023 год 9 марта состоялось заседание Молодежного Совета районной организации Профсоюза. В состав Совета вошла Сенчук Анастасия Викторовна.
__________________
Весна! Как много в этом слове:
Добра, любви и теплоты.
Пусть в ожидающей природе
Тебе цветут ее цветы…
Профком во главе с администрацией Центра поздравили работников с весенним праздником и пожелали им счастья и процветания! Пусть всегда сопровождают успех, понимание и достойная оценка труда.
__________________
15 февраля в Республики Беларусь отмечается памятная дата - День памяти воинов - интернационалистов. День, когда мы отдаём дань уважения и благодарности всем, кто прошел эту войну. В этот день для учащихся и воспитанников Центра заместитель директора по основной деятельности Губиюк Елена Николаевна подготовила урок памяти "Афганистан-эхо прошедших дней". А потом всё вместе отправились к памятнику войнов-интернациолистов, почтить память.
Время отдаляет нас от тех событий, однако, память о войне по прежнему отзывается болью в сердцах людей. Желаем всем здоровья и мирного неба над головой
__________________
Отчётное профсоюзное собрание ППО ГУО "ЦКРОиР Жабинковского района"
В первичной профсоюзной организации государственного учреждения образования "Центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации Жабинковского района" прошло отчетное собрание.
В ходе собрания были заслушаны: отчёт председателя профсоюзного комитета, отчет председателя ревизионной комиссии, а также утверждена смета доходов и расходов на 2023 год.
Также в работе собрания приняли участие Нина Владимировна Колыбская, председатель районного объединения профсоюзов, Людмила Евгеньевна Валетова, председатель районной организации Профсоюза.
Об утверждении информации о судебной практике по спорам, вытекающим из трудовых правоотношений, осуществленной Брестской областной организацией Белорусского профессионального союза работников образования и науки за 2022 год
МИХАИЛ ОРДА: «ЗАПАДНЫЕ СТРАНЫ ПЫТАЮТСЯ СДЕЛАТЬ МОТ СОУЧАСТНИЦЕЙ СВОИХ НЕЗАКОННЫХ ДЕЙСТВИЙ ПРОТИВ ТРУДЯЩИХСЯ БЕЛАРУСИ»
Профсоюзы проверили готовность детских лагерей
ПОРЯДКА 1500 КОНСУЛЬТАЦИЙ ДАЛИ ПРОФСОЮЗНЫЕ ЮРИСТЫ ТОЛЬКО НА ПРАВОВЫХ ПРИЁМАХ С НАЧАЛА ГОДА
РЕЧИЦА ПРИНИМАЕТ ФЕСТИВАЛЬ «ВЫТОКІ. КРОК ДА АЛIМПУ»
Информация о судебной практике правовой инспекции труда, организационных структур Профсоюза по спорам, вытекающим из трудовых правоотношений, за 2021 год
МИХАИЛ ОРДА: “ЛЮДИ В ТРУДОВЫХ КОЛЛЕКТИВАХ ЕЖЕДНЕВНО ГОВОРЯТ НАМ О ТОМ, ЧТО ГЛАВНОЕ – ЭТО МИР”
ПРОЕКТ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ КОНСТИТУЦИИ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ДЛЯ ВСЕНАРОДНОГО ОБСУЖДЕНИЯ
Уважаемые члены профсоюза!
Вы можете получить консультации по интересующим Вас вопросам, позвонив в:
Жабинковский районный комитет профсоюза работников образования и науки
Председатель Валетова Людмила Евгеньевна 3-07-53 8029 821-10-37
Главный бухгалтер Дмитрук Надежда Александровна 3-07-53 8029 566-24-10
Адреса сайтов
http:// estu.brest.by Брестский областной комитет отраслевого профсоюза
http://brest-region.edu.by Управление образования Брестского облисполкома
http://www.fpb.by Федерация профсоюзов Беларуси
http://brest-region.by Брестский областной исполнительный комитет
http://estu.by Центральный комитет отраслевого профсоюза
http://www.minedu.unibel.by Министерство образования Республики Беларусь
При необходимости может быть организовано консультирование посредством СКАЙП с работниками аппарата Брестского обкома профсоюза работников образования и науки – для этого обращайтесь в Жабинковский райком отраслевого профсоюза
Дорогие друзья и коллеги!
Приветствуем Вас на нашей профсоюзной страничке!
"Одной из опор нашего общества являются профсоюзы". А. Г. Лукашенко
Устав Белорусского профессионального союза работников образования и науки
Соглашение между отделом по образованию Жабинковского районного исполнительного комитета и Жабинковской районной организацией Белорусского профессионального союза работников образования и науки на 2021- 2023 годы.
Цель работы профсоюзного комитета: защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов работников, их здоровья и социального статуса.
Основные направления работы профсоюзной организации:
• социальное партнёрство;
• заключение коллективного договора в интересах работников;
• участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюзных органов (повышение квалификации, аттестация, тарификация, и т.д.);
• контроль за созданием безопасных условий и охраны труда;
• работа с ветеранами педагогического труда;
• работа с молодёжью;
• создание благоприятного психологического климата в профессиональном коллективе.
В настоящий момент в центре работает 20 сотрудников, из которых:
- 20 человек – члены профсоюза работников науки и образования:
- 14 человек - педагогические работники;
- 6 человек - технический персонал.
Направления работы профсоюзного комитета:
- Подготовка и заключение коллективного договора между работодателем и работниками. Дополнительный контроль за соблюдением законодательства о труде, охраной труда, техникой безопасности.
- Согласование с профсоюзным комитетом сверхурочных работ, работы в выходные и праздничные дни, очерёдности предоставления отпусков, вопросов по оплате труда.
С профкомом согласуются:
- приказы и распоряжения, касающиеся социально-трудовых отношений работников школы (нормы труда, оплата труда, вопросы охраны труда, оздоровления и отдыха работников);
- поощрения и вынесения дисциплинарных взысканий;
- график отпусков;
- тарификация на учебный год.
Состав профсоюзного комитета
ГУО «Центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации Жабинковского района»
1. Андреюк Анастасия Николаевна, председатель профкома.
2. Дудчик Людмила Николаевна, зам. председателя профкома.
3. Повх Александра Сергеевна, секретарь.
4. Сенчук Анастасия Викторовна.
5. Кондрашук Ирина Владимировна.
Состав ревизионной комиссии:
1. Гулько Наталия Гаврииловна, председатель комиссии.
2. Витязь Дарья Александровна.
3. Мартынова Оксана Васильевна.
Наша первичная профсоюзная организация предоставляет, защищает и добивается реализации социально-экономических гарантий и трудовых прав работников и членов профсоюза, их семей, роста авторитета и повышения социального статуса педагога, молодого специалиста, пенсионера и ветерана, матерей, создает безопасные условия труда.